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撰寫求職信的宜與忌

2007年8月23日，已點擊：31694次  來源：   [打印本頁] [收藏本頁] [關(guān)閉窗口]

宜 - 在投遞履歷表時將求職信一并寄出。 　　宜 - 盡量精簡到題。  　　宜 - 開首段落明確有力 - 求職信首段可能是雇主在翻閱到你的履歷表前唯一會看的部份。  　　宜 - 注明希望獲得面試的機會。例如說些類似「衷心希望貴公司給予本人一個面試的機會」的話。  　　宜 - 重點描述履歷表內(nèi)與所申請工作有關(guān)的部份。 　　宜 - 強調(diào)正面信息。  　　宜 - 將求職信寄給專責招聘工作的有關(guān)人士。  　　宜 - 先提及所申請的職位及說明知悉該織位空缺的來源。你可以「本人有意申請XXX一職」作為點題。  　　宜 - 解釋申請該職位及你認為自己適合從事該行業(yè)的原因。  　　宜 - 說些類似「隨附奉的履歷表可見，本人對擔任XXX一職具良好資格。」  　　宜 - 探用有力字眼：取得、建立、成功。  　　宜 - 復核求職信及履歷表上的錯字。  　　宜 - 求職信最好經(jīng)第三者校對及審閱。  　　宜 - 列明隨附于求職信的東西：「本人謹奉上履歷表等�！�  　　宜 - 寫上電話號碼，以便公司與你聯(lián)絡(luò)。  　　宜 - 利用求職信告訴雇主履歷表內(nèi)沒有提及的事情，例如：「本人已準備經(jīng)常前往××工作�！�  　　宜 - 以你的聯(lián)絡(luò)電話作結(jié)。  　　忌 - 自吹自擂。  　　忌 - 解釋辭去現(xiàn)職的原因。  　　忌 - 自命對所申請的公司非常了解，其實你所知的只是皮毛而已。  　　忌 - 于申請書采用特別字體及圖案。  　　忌 - 采用白色以外的顏色紙張。  　　忌 - 采用修飾的詞藻以展示運用詞匯的能力。  　　忌 - 過份冗長。求職信旨在吸引雇主翻看附奉的履歷表。你可強調(diào)其中一至兩項重要成就。讀者在好奇心的驅(qū)使下，將會翻閱其它內(nèi)容。  　　忌 - 以「祈為垂注」或類似語句結(jié)尾。

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